المحاسبة
تطور الفكر المحاسبي
الافصاح والقوائم المالية
الرقابة والنظام المحاسبي
نظرية ومعايير المحاسبة الدولية
نظام التكاليف و التحليل المحاسبي
نظام المعلومات و القرارات الادارية
مواضيع عامة في المحاسبة
مفاهيم ومبادئ المحاسبة
ادارة الاعمال
الادارة
الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ
وظائف المدير ومنظمات الاعمال
الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى
النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث
التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية
وظيفة التخطيط
انواع التخطيط
خطوات التخطيط ومعوقاته
مفهوم التخطيط واهميته
وظيفة التنظيم
العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي
مفهوم التنظيم و مبادئه
وظيفة التوجيه
الاتصالات
انواع القيادة و نظرياتها
مفهوم التوجيه واهميته
وظيفة الرقابة
انواع الرقابة
خصائص الرقابة و خطواتها
مفهوم الرقابة و اهميتها
اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات
مواضيع عامة في الادارة
المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
ادارة الانتاج
ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات
التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج
نظام الانتاج وانواعه وخصائصه
التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات
ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة
الموارد البشرية والامداد والتوريد
المالية والمشتريات والتسويق
قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج
مواضيع عامة في ادارة الانتاج
ادارة الجودة
الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ
نظام الايزو ومعايير الجودة
ابعاد الجودة و متطلباتها
التطور التاريخي للجودة و مداخلها
الخدمة والتحسين المستمر للجودة
خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة
التميز التنافسي و عناصر الجودة
مواضيع عامة في ادارة الجودة
الادارة الاستراتيجية
الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ
اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله
التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية
النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات
تحليل البيئة و الرقابة و القياس
الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات
مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية
ادارة التسويق
ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع
استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي
البيئة التسويقية وبحوث التسويق
المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية
الاسواق و خصائص التسويق و انظمته
مواضيع عامة في ادارة التسويق
ادارة الموارد البشرية
ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ
التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية
استراتيجية ادارة الموارد البشرية
الوظائف والتعيينات
الحوافز والاجور
التدريب و التنمية
السياسات و التخطيط
التحديات والعولمة ونظام المعلومات
مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية
نظم المعلومات
علوم مالية و مصرفية
المالية العامة
الموازنات المالية
النفقات العامة
الايرادات العامة
مفهوم المالية
التدقيق والرقابة المالية
السياسات و الاسواق المالية
الادارة المالية والتحليل المالي
المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها
الاقتصاد
مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى
السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية
التحليل الأقتصادي و النظريات
التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية
الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية
ألانظمة الاقتصادية
مواضيع عامة في علم الاقتصاد
الأحصاء
تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى
مفهوم واهمية علم الاحصاء
البيانات الأحصائية
الوفورات الخارجية والحجم الامثل للإنتاج
المؤلف: د . خديجة الأعسر
المصدر: اقتصاديات المالية العامة
الجزء والصفحة: ص55 - 58
1-6-2022
2069
الوفورات الخارجية والحجم الامثل للإنتاج :
يوضح الشكل رقم (1-1) مدى تأثير وجود الوفورات الخارجية في المجتمع على تحديد الحجم الامثل للإنتاج .
حيث يتم قياس كمية الناتج التي تتم بواسطة المشروع او المصنع الخاص على المحور الافقي ، وسعر الوحدة المنتجة بالجنيه المصري على المحور الراسي ويعبر المنحنى (م.ح) عن المنفعة الحدية لكل وحدة منتجة في هذا المصنع . وهي تتناقص مع زيادة الانتاج . والمنحنى (ت.ح) يشير الى التكلفة الحدية التي تعكس المدفوعات التي تتم بواسطة هذا المصنع متضمنة ضريبة التلوث لعناصر الانتاج (نهر النيل) .
ويفترض ان وجود هذا المصنع على جانب نهر النيل يؤدي لتلويث هذا النهر وكلما زاد حجم انتاج المصنع كلما زاد حجم هذا التلوث (علاقة طردية) . ويعبر المنحنى (و.ض) عن كمية الضرر الذي يلحق بأفراد المجتمع نتيجة هذا التلوث عند كل مستوى من مستويات الانتاج . وميل هذا المنحنى موجب يعكس الافتراض القائل بأن باقي افراد المجتمع يتعرضون لمزيد من التلوث كلما زاد حجم انتاج المصنع .
ووفقاً لنظرية الاقتصادية يتحدد الحجم للإنتاج لهذا المصنع عند النقطة (ن) حيث يتقاطع منحنى التكلفة الحدية (ت.ح) مع منحنى المنفعة الحدية (م.ح) أي أن (ت ح) = (م.ح) ويصبح (و ك 1) هو حجم الانتاج الامثل . اي ان صاحب المصنع يظل ينتج طالما ان المنفعة الحدية لكل وحدة منتجة اكثر من التكلفة الحدية لها حتى يصل لنقطة التوازن (ن) التي تحقق اقصى ربح ممكن له .
ولكن من وجهة نظر المجتمع ، فان الانتاج يستمر طالما ان المنفعة الحدية الاجتماعية اكبر من التكلفة الحدية الاجتماعية والتي تتكون من المدخلات التي يشتريها صاحب المصنع من عمل وارض ورأس مال ومواد خام ويعبر عنها بمنحنى التكلفة الحدية (ت.ح) بالإضافة الى قيمة الضرر الذي يلحق بالمجتمع او باقي افراد المجتمع الذين يستخدمون النهر الذي يتعرض للتلوث ويعبر عنه بالمنحنى (و ض)
اي ان منحنى التكلفة الحدية الاجتماعية = منحنى التكلفة الحدية الخاص بالمصنع + منحني الضرر الذي يلحق بالمجتمع .
منحنى (ت.ح.أ) = منحنى(ت.ح) + منحنى (و.ض)
وذلك عند كل مستوى من مستويات الانتاج .
والفرق (المسافة الرأسية) بين منحني التكلفة الحدية الاجتماعية (ت.ح.أ) Marginal Social Cost وبين منحنى التكلفة الحدية (ت.ح) هو دائماً منحنى الضرر الذي يلحق بالمجتمع (و ض) .
ويلاحظ ان الكفاءة من وجهة نظر المجتمع ، اي في ظل وجود الوفورات الخارجية تتطلب ان تكون التكلفة الحدية الاجتماعية (منحنى ت ح أ) اكبر من التكلفة الحدية الخاصة بالمشروع (منحنى ت.ح) ويتحقق هذا الوضع عندما تتساوى (ت.ح.أ) مع (م ح) عند النقطة (هـ) . ويتحقق بذلك الحجم الامثل للإنتاج من وجهة نظر المجتمع والذي يتوافر عنده هذا الشرط عند الكمية (و ك) .