

المحاسبة

تطور الفكر المحاسبي

الافصاح والقوائم المالية

الرقابة والنظام المحاسبي

نظرية ومعايير المحاسبة الدولية

نظام التكاليف و التحليل المحاسبي

نظام المعلومات و القرارات الادارية

مواضيع عامة في المحاسبة

مفاهيم ومبادئ المحاسبة


ادارة الاعمال


الادارة

الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ

وظائف المدير ومنظمات الاعمال

الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى

النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث

التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية


وظيفة التخطيط

انواع التخطيط

خطوات التخطيط ومعوقاته

مفهوم التخطيط واهميته


وظيفة التنظيم

العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي

مفهوم التنظيم و مبادئه


وظيفة التوجيه

الاتصالات

انواع القيادة و نظرياتها

مفهوم التوجيه واهميته


وظيفة الرقابة

انواع الرقابة

خصائص الرقابة و خطواتها

مفهوم الرقابة و اهميتها

اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات

مواضيع عامة في الادارة

المؤسسات الصغيرة والمتوسطة


ادارة الانتاج

ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات

التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج

نظام الانتاج وانواعه وخصائصه

التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات

ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة

الموارد البشرية والامداد والتوريد

المالية والمشتريات والتسويق

قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج

مواضيع عامة في ادارة الانتاج


ادارة الجودة

الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

نظام الايزو ومعايير الجودة

ابعاد الجودة و متطلباتها

التطور التاريخي للجودة و مداخلها

الخدمة والتحسين المستمر للجودة

خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة

التميز التنافسي و عناصر الجودة

مواضيع عامة في ادارة الجودة


الادارة الاستراتيجية

الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ

اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله

التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية

النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات

تحليل البيئة و الرقابة و القياس

الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات

مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية


ادارة التسويق

ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع

استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي

البيئة التسويقية وبحوث التسويق

المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية

الاسواق و خصائص التسويق و انظمته

مواضيع عامة في ادارة التسويق


ادارة الموارد البشرية

ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية

استراتيجية ادارة الموارد البشرية

الوظائف والتعيينات

الحوافز والاجور

التدريب و التنمية

السياسات و التخطيط

التحديات والعولمة ونظام المعلومات

مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية

نظم المعلومات


علوم مالية و مصرفية


المالية العامة

الموازنات المالية

النفقات العامة

الايرادات العامة

مفهوم المالية

التدقيق والرقابة المالية

السياسات و الاسواق المالية

الادارة المالية والتحليل المالي

المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها


الاقتصاد

مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى

السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية

التحليل الأقتصادي و النظريات

التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية

الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية

ألانظمة الاقتصادية

مواضيع عامة في علم الاقتصاد


الأحصاء

تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى

مفهوم واهمية علم الاحصاء

البيانات الأحصائية
حالة دراسية لتطبيق نظام تخطيط موارد المنظمة ERP في منظمة عراقية (منهجية الدراسة ــ مشكلة الدراسة)
المؤلف:
أ . د . أكرم احمد رضا الطويل ، بلال توفيق يونس
المصدر:
نظام تخطيط موارد المنظمة ERP
الجزء والصفحة:
ص262 - 265
2026-02-25
24
الفصل الخامس
حالة دراسية لتطبيق نظام تخطيط موارد المنظمةERP في منظمة عراقية
بالرغم من الصعوبات التي تواجه المنظمات في تطبيق المفاهيم الجديدة، الا انه يمكن اعتبار هذه التجربة من التجارب الناجحة لتطبيق النظام. ومن خلال تصميم نظام مقترح عن طريق برنامج قواعد البيانات اوراكل تم تطبيق النظام بشكل واسع وبنجاح في مصنع الغزل والنسيج في الموصل.
وتعد تجربة تطبيق نظام تخطيط موارد المنظمة ERP في مصنع الغزل والنسيج في الموصل من التجارب الناجحة لتطبيق النظام ومن خلال انموذج مقترح تم اتباعه لتطبيق النظام ومن اجل محاورة تطبيق النظام سيجيب هذا الفصل عن التساؤلات الاتية:
- ماهي مراحل تطبيق نظام تخطيط موارد المنظمة ERP؟
- هل يمكن صياغة انموذج مقترح لتطبيق نظام تخطيط موارد المنظمة ERP؟ هل يمكن تحديد مدى توفر عوامل النجاح الحاسمة في المنظمة قيد الدراسة؟
- هل يمكن تصميم برنامج لتطبق نظام تخطيط موارد المنظمة ERP؟
وعليه يتضمن الفصل التالي المباحث الاتية:
المبحث الأول: منهجية الدراسة.
المبحث الثاني: وصف المنظمة المبحوثة.
المبحث الثالث: عرض قوائم الفحص في المنظمة المبحوثة.
المبحث الرابع: عمليات تطبيق والنظام المقترح
المبحث الخامسة: الخاتمة.
المبحث الاول
منهجية الدراسة
أولاً - مشكلة الدراسة:
تبحث الشركات عامة والصناعية خاصة عن الوسائل والتقنيات التي من شأنها تحقيق التكامل بين مختلف أجزائها بشكل كفوء وفاعل في ظل بيئة الأعمال التي أصبحت أكثر ديناميكية وتنافسية ومن هذه التطبيقات نظام ERP، الذي انتشر استخدامه في الشركات العالمية كشركة( Hewlett-Packared's) لتصنيع نظم الحاسوب وتوزيعها في أوربا, وشركة (IBM) للحواسيب و شركة (VF) الأمريكية لإنتاج الملابس وشركة (HAWKINS) الأمريكية لإنتاج المواد الكيمائية وشركة (Esselte ) الدينماركة المتخصصة في إنتاج وتجهيزات المكاتب وتوزيعها, وشركة Home Safe) )البريطانية لإنتاج الأبواب، وشركة Mfar Holdings الهندية لبيع العقارات وشرائها وشركة (Sportswear) الإيطالية لإنتاج التجهيزات الرياضية ومجموعة من الشركات العربية كشركة (أزدان العقارية في قطر) وشركة أبو ظبي للخدمات الصحية "صحة" في الإمارات، وفي السعودية فهناك الكثير من الشركات التي تطبق النظام ففي مجال البنوك مثل (البنك العربي) والوزارات مثل (وزارة المياه والكهرباء السعودية), ومن الشركات شركة (البابطين) للطاقة والاتصالات, وفي مجال الخدمات (مصلحة المياه والصرف الصحي). وفي الجامعات (جامعة الملك فهد للبترول) ومن المصانع التي تطبق النظام فهي كثيرة منها (المؤسسة العامة لتحلية المياه المالحة ببسي أبهاء), و(المصنع السعودي لأجهزة الإطفاء "سفيكو"), و مصنع (المهيدب) للاصباغ وفي أغلب هذه الشركات تستخدم تطبيقات أوراكل لتطبيق النظام . ولهذا السبب قام الباحثان بدراسة استطلاعية أولية في أثناء المدة من 2010/9/26 إلى 2010/10/10 لعدد من الشركات العاملة في مدينة الموصل ومنها الشركة العامة للألبسة الجاهزة والشركة العامة للأدوية والمستلزمات الطبية والشركة العامة لسمنت المنطقة الشمالية، ومن خلال المقابلات التي أجراها الباحثان مع عدد من المديرين في تلك الشركات وجد الباحثان محدودية معرفتهم بنظام ERP وعوامل النجاح الحرجة للتطبيق مع رغبتهم وإدراكهم لأهمية النظم الجديدة في تطوير شركاتهم مما حفز الباحثين على تناول هذا الموضوع في الشركة التي وجد الباحثين انها تمتلك ارضية مناسبة لتطبيق النظام وهي الشركة العامة للألبسة الجاهزة / مصنع الغزل والنسيج .
ويمكن تحديد مشكلة الدراسة من خلال التساؤلات الآتية :
1. ماهي المحددات والقيود التي تعترض تطبيق نظام ERP في المصنع قيد الدراسة ؟
2. هل تتوفر في المصنع قيد الدراسة عوامل النجاح الحرجة لتطبيق نظام SERP 3.
3. هل يمكن تصميم نظام مقترح لـ ERP ليتمكن المصنع قيد الدراسة من تطبيقه؟
4. هل سيسهم النظام المقترح في تحقيق التكامل بين مختلف الأقسام في المصنع قيد الدراسة؟
الاكثر قراءة في مواضيع عامة في ادارة الانتاج
اخر الاخبار
اخبار العتبة العباسية المقدسة
الآخبار الصحية

قسم الشؤون الفكرية يصدر كتاباً يوثق تاريخ السدانة في العتبة العباسية المقدسة
"المهمة".. إصدار قصصي يوثّق القصص الفائزة في مسابقة فتوى الدفاع المقدسة للقصة القصيرة
(نوافذ).. إصدار أدبي يوثق القصص الفائزة في مسابقة الإمام العسكري (عليه السلام)